PENGARUH PELATIHAN, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. EKA KARUNIA MOTOR

DAMASTARA, ADAM (2020) PENGARUH PELATIHAN, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. EKA KARUNIA MOTOR. Undergraduate thesis, STIESIA SURABAYA.

	Text ABSTRAKSI.pdf Download (201kB)
	Text PENDAHULUAN.pdf Download (1MB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (170kB)
	Text FULL TEXT SKRIPSI.pdf Restricted to Repository staff only Download (8MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan, lingkungan kerja dan kompetensi terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Eka Karunia Motor Surabaya. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode kausal komparatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Eka Karunia Motor Surabaya. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Sumber data dalam penelitian ini adalah data primer dengan menyebarkan kuesioner terhadap 50 responden. Metode analisis yang dilakukan menggunakan analisis regresi linier berganda dengan menggunakan program SPSS (Statistic Package for Social Sciences) versi 23. Hasil penelitian menunjukan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan, hasil penelitian ini didukung oleh penelitian Lestari (2018). Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan, hasil penelitian ini didukung oleh penelitian Ningsih et al., (2017). Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan, hasil penelitian ini didukung oleh penelitian Tumiwa et al., (2017)

Actions (login required)

View Item