PENGARUH KNOWLEDGE SHARING, PERILAKU INOVATIF, DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT.TEMPO SCAN PASIFIC CABANG SURABAYA

WAHYUDI, RAHMAD (2020) PENGARUH KNOWLEDGE SHARING, PERILAKU INOVATIF, DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT.TEMPO SCAN PASIFIC CABANG SURABAYA. Undergraduate thesis, STIESIA SURABAYA.

	Text ABSTRAKSI.pdf Download (170kB)
	Text PENDAHULUAN.pdf Download (626kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (138kB)
	Text FULL TEKS SKRIPSI.pdf Restricted to Repository staff only Download (6MB)

Abstract

Penelitian ini yang bertujuan untuk menganalisis pengaruh knowledge sharing, perilaku inovatif, dan motivasi terhadap produktivitas Kerja karyawan pada PT. Tempo Scan Pasific. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yaitu dilakukan dengan menggunakan hasil ukur jawaban dari para responden, berupa angka atau skor yang telah diolah oleh peneliti menggunakan perhitungan sistematis. Populasi pada PT. Tempo Scan Pasific berjumlah 89 responden. Teknik pengambilan sampel pada PT. Tempo scan pasific menggunakan sampel jenuh yaitu berjumlah 77 responden. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis linear berganda dengan dibantu program SPSS versi 20. Hasil penelitian menunjukkan bahwa knowledge sharing, perilaku inovatif dan motivasi berpengaruh positif signifikan terhadap produktivitas Kerja karyawan pada PT. Tempo Scan Pasific. Presentase yang diperoleh dari hasil perhitungan ketiga variabel independen terhadap dependen memiliki kontribusi sebesar 73,4% dan sisanya 26,6% dipengaruhi oleh faktor lain

Actions (login required)

View Item