PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JNE EXPRESS CABANG UTAMA SURABAYA

BOWO, ARI (2020) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JNE EXPRESS CABANG UTAMA SURABAYA. Undergraduate thesis, STIESIA SURABAYA.

	Text ABSTRAKSI.pdf Download (209kB)
	Text PENDAHULUAN.pdf Download (2MB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (280kB)
	Text FULL TEXT SKRIPSI.pdf Restricted to Repository staff only Download (9MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, komunikasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT. JNE EXPRESS cabang utama Surabaya divisi operasional delivery. Jenis penelitian yang dilakukan menggunakan metode kuantitatif. Sampel populasi yang dijadikan sampling pada PT. JNE EXPRESS cabang utama Surabaya divisi operasional delivery adalah staff pelaksana rider dan driver delivery semambung digunakan sebagai sampel. Metode analisis yang dilakukan menggunakan analisis linear berganda dengan menggunakan program SPSS versi 23. Hasil penelitian menunjukkan gaya kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Komunikasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	ARI BOWO (1610210789)
Uncontrolled Keywords:	Gaya Kepemimpinan, Komunikasi, Budaya Organisasi, Kinerja karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Strata Satu (S-1) > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Ronal Kamim, S. Hum.
Date Deposited:	07 Aug 2021 12:06
Last Modified:	07 Aug 2021 12:06
URI:	http://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/3645

Actions (login required)

View Item