PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BURNOUT, BUDAYA ORGANISASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUM PERHUTANI DIVISI REGIONAL JAWA TIMUR

APRILRIANI, RIZKA PUTRI (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BURNOUT, BUDAYA ORGANISASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUM PERHUTANI DIVISI REGIONAL JAWA TIMUR. Undergraduate thesis, STIESIA Surabaya.

Full text not available from this repository.

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja,
burnout, budaya organisasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Perum
Perhutani Divisi Regional Jawa Timur. Jenis penelitian yang digunakan dalam
penelitian ini adalah kuantitatif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam
penelitian ini adalah metode non probability sampling. Teknik pengumpulan data
menggunakan kuesioner yang disebarkan kepada karyawan Perum Perhutani Divisi
Regional Jawa Timur dengan responden yang berjumlah 80 karyawan. Teknik analisis
yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik analisis regresi linear berganda
dengan menggunakan alat bantu SPSS (Statistic Product Services & Solution). Hasil
penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja, burnout, budaya organisasi, dan
disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Perum Perhutani
Divisi Regional Jawa Timur

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: RIZKA PUTRI APRILRIANI (2010212272)
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja, Burnout, Budaya Organisasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Strata Satu (S-1) > Program Studi Manajemen
Depositing User: Perpustakaan STIESIA
Date Deposited: 18 Feb 2025 07:25
Last Modified: 09 Aug 2026 11:57
URI: http://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/7396

Actions (login required)

View Item
View Item