PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RUMAH SAKIT GIGI DAN MULUT (RSGM) INSTITUT ILMU KESEHATAN BHAKTI WIYATA

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompetensi, motivasi, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Institut Ilmu Kesehatan Bhakti Wiyata. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan menggunakan metode penelitian kausal komparatif (Causal comparative research). Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Institut Ilmu Kesehatan Bhakti Wiyata yang berjumlah 106 karyawan. Sampel yang diambil sebanyak 84 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan simple random sampling. Metode analisis yang dilakukan menggunakan analisis regresi linier berganda dengan dibantu menggunakan program SPSS (Statistical Product and Service Solutions) versi 16.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Institut Ilmu Kesehatan Bhakti Wiyata. Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Institut Ilmu Kesehatan Bhakti Wiyata. Serta kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Institut Ilmu Kesehatan Bhakti Wiyata